quarta-feira, 29 de agosto de 2018

Como preparar um currículo ideal para Professor ( BAIXE também um modelo pronto)


O objetivo do currículo é gerar a entrevista, vender as qualificações acadêmicas do docente. O Currículo de qualquer trabalhador funciona como um documento de sua história profissional, um "retrato pessoal", que contém dados relativos às empresas em que ele atuou, seus conhecimentos, qualificações e dados pessoais.

O resumo da vida profissional deve apresentar as informações mais recentes em primeiro lugar, considerando os dados acadêmicos em primeiro plano e profissionais em segundo plano, desde que sejam compatíveis com a disciplina a ser ministrada. 

Evitar erros de digitação e de português (ortografia, concordância e acentuação); não ser prolixo, pois quem estiver selecionando não pode perder tempo; eliminar toda redundância na redação, isto é, utilizar frases simples e diretas; omitir a informação quando a mesma não for positiva ou não tiver relação com o cargo de docente; Coloque-se na situação do Coordenador do Curso que recebe uma grande quantidade de currículos.

Considere a quantidade de pessoas disponíveis no mercado de trabalho que desejam dar aulas. Os erros mencionados anteriormente são imperdoáveis em um currículo de professor. 

Segue agora os pontos mais importantes:
Não esqueça que seu currículo deve conter os seguintes tópicos:
  • Nome, endereço e telefones de contato;
  • Dados pessoais: data nascimento, nacionalidade, estado civil);
  • Objetivo profissional;
  • Principais qualificações;
  • Histórico profissional (empresas, cargos e tempo de permanência);
  • Escolaridade;
  • Principais cursos;
Lembre-se: seu currículo terá maior chance de ser analisado se:
  • Tiver uma apresentação limpa, sem manchas ou erros;
  • For claro e organizado;
  • Tiver no máximo duas páginas.
Os itens abaixo não devem constar no currículo:
  • Documentação;
  • Nome do pai e mãe;
  • Nome do cônjuge.
  • Nome e idade dos filhos;
  • Referências pessoais;
  • Cartas de referência de empregos anteriores;
  • Motivo de saída dos empregos;
  • Certificados de cursos realizados;
  • Termos técnicos e siglas desconhecidas no mercado;
  • Fotografia;
  • Último salário e pretensão salarial (a menos que sejam solicitados pela empresa);
  • Papel ou envelopes coloridos ou com figuras.

Baixar um modelo ideal em documento do WORD aqui http://efetividade.net/modelo-curriculo2.doc

Resumo das qualificações descrever e quantificar as realizações profissionais. Sugerimos priorizar os dados de produção acadêmica (tese, dissertação), pesquisas realizadas, produção bibliográfica (artigos, textos em jornal ou revista, livros publicados ou no prelo), prêmios e títulos recebidos, produção técnica (software, produtos, produção artística, produção cultural), participação em congressos, simpósios, banca examinadora ou orientador de trabalhos acadêmicos. Idiomas: língua, nível e tempo de domínio, nome da escola. Nesta oportunidade podem ser salientadas as viagens ao exterior para participação de congressos, simpósios, seminários científicos.

Cursos extracurriculares: é neste tópico que o professor transmite seu grau de atualização e o investimento pessoal em sua carreira.

O processo de contratação pode ser difícil para os recrutadores que muitas vezes são sobrecarregados pela quantidade de pedidos que recebem, deixando muitos candidatos sem uma resposta. A verdade é que é humanamente impossível ler centenas ou até mesmo milhares de currículos. Os recrutadores levam em média 6 segundos para ler um currículo, então a dica é colocar tudo que for importante para te ajudar a ganhar a vaga coloque na primeira página, aprenda a fazer resumos de qualidade e trabalhar bem as informações para colocar tudo que for realmente importante na frente.

As universidades, centros universitários e faculdades procuram profissionais que continuamente estão em desenvolvimento.

Sugerimos também apresentar cursos de aperfeiçoamento, palestras congressos e seminários


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